medarbetare på DHI
Lars-Göran, Digital Solutions Manager, Sverige

En karriär i utveckling - reflektioner från grundaren av DHI i Sverige

Lars-Göran är doktoranden som blev licentiat, reste världen runt för att berätta om sitt hydrologiska modelleringskoncept, blev vd för DHI Sverige och nu är ansvarig för företagets satsningar på digitala tjänster.

Läs mer om mannen som är ett välkänt namn inom vattenbranschen, men även omtyckt ridlärare i paddocken i Växjö.

 

Du har arbetat på DHI i 27 år och var faktiskt en av de som startade DHI i Sverige 1998. Vad gjorde att du tog det steget?

Under perioden 1987 till 1997 arbetade jag på VBB VIAK (nuvarande Sweco), där jag var en del av en nationell grupp som samarbetade med DHI. Vi jobbade med utredningar och åtgärdsplanering inom VA och såg tidigt nyttan med modellering. Vi började samarbeta med DHI som agenter för MIKE i Sverige. Det var både inspirerande och utvecklande att delta i uppbyggnaden och utvecklingen av MIKE på den svenska marknaden. Efter en tid kändes det som ett naturligt steg att gå vidare till DHI, och eftersom organisationen inte var etablerad i Sverige vid den tidpunkten, beslutade vi att starta DHI Sverige AB. Och på den vägen är det.

 

Vad gjorde du innan dess?
Jag studerade till civilingenjör inom Väg och vatten på Chalmers och fick därefter direkt en tjänst på VBB VIAK. Några år senare såg jag brister i den dåvarande MIKE-programvaran (MOUSE) för avloppsnät. Den kunde inte beskriva säsongsvariationer i tillskottsvatten, så parallellt med konsultandet på VBB VIAK fick jag en tjänst somindustridoktorand, där jag utvecklade metodiken för ett generellt hydrologiskt koncept som idag ligger till grund för vår RDI-modul i MIKE+. Det känns rätt häftigt att tänka på att det jag arbetade med för drygt 30 år sedan nu är en viktig del av Future City Flow, vår digitala plattform för hantering av tillskottsvatten.

 

Efter att ha avslutat mina forskningsstudier och fått en licentiatexamen (jag avslutade aldrig min doktorandutbildning) reste jag världen över och höll föreläsningar om det hydrologiska koncept jag hade utvecklat. Bland annat besökte jag Australien, där jag ledde en veckokurs i ämnet för Sydney Water.

 

Det måste ha hänt en hel del på DHI under dessa år. Kan du minnas något speciellt tillfälle?

Åh, jag har varit med om så mycket. En händelse som kanske inte var så positiv när den inträffade var när vi i mitten av 1990-talet tillsammans med med Gryaab testade on-linemodeller för prognostisering och styrning av flödena i deras avloppstunnlar. Det blev katastrof. Den tekniska utvecklingen var inte där, datorerna hängde inte med.

När vi sedan applicerade i princip samma koncept med Future City Flow 2017 så fungerade allt utmärkt. Inga direkta förändringar var gjorda, men den tekniska utvecklingen var ikapp.

Vi var först i Sverige med dessa online-modeller i mitten av 1990-talet och vi var först 2017. Nu används dessa modeller för prognoser och automatiserad styrning. Man kan nog säga att vi var lite före vår tid, drygt 20 år för tidiga.

 

Efter att ha varit VD för DHI Sverige i fem år har du nu övergått till att fokusera på digitala tjänster. Vad innebär din nya roll?

En viktig del i mitt arbete är att främja och sprida information om de digitala tjänster vi har utvecklat eller håller på att utveckla, samt anpassa dem till de specifika utmaningarna på varje marknad. Jag kommunicerar med kunder och kollegor över hela världen och just nu är det fokus på Australien och Nya Zeeland. De har länge arbetat med tillskottsvatten och trots att de befinner sig på andra sidan jordklotet, och har helt andra klimatförhållanden, så står de inför liknande problem och tekniska utmaningar som vi gör här i Sverige.

 

I min roll som Digital Solution Manager är det dessutom oerhört viktigt att se till att vi på DHI inte enbart följer med i den digitala utveckligen, utan är med och driver den. För att lyckas med detta gäller det bland annat att omvärldsbevaka samt ha kontinuerlig och ärlig dialog med våra kunder. Men det gäller också att våga lita på intuitionen och att våga satsa, vilket känns helt rätt för mig som person. Jag gillar att ha ett öppet sinne och att testa nya vägar. Så har jag gjort under hela mitt yrkesliv och så kommer jag fortsätta i min nya roll.

 

Vad skulle du ge för råd till dig själv som 20-åring?

Kom ihåg att ta hand om dig själv medan du strävar efter dina ambitioner och mål.

 

Dela gärna en överraskande aspekt av dig som skulle överraska andra. Vad är något som få känner till om dig?

Jag har under många år varit ridlärare under stor del av mina lediga tid. Många kvällar och helger har jag stått i paddocken och utbildat både nybörjare och mer erfarna i ridning av inslandshästar enligt så kallad akademisk ridkonst.

Jag har alltid tyckt om att dela med mig av mitt kunnande och att se andra växa och utvecklas, oavsett om det gäller på ett kontor eller i ett ridhus.

 

Slutför denna mening: Om jag kunde få vilket jobb som helst i världen skulle jag vilja vara ...

… lärare.

” Jag har alltid tyckt om att dela med mig av mitt kunnande och att se andra växa och utvecklas. ”

Lars-Göran Gustafsson
Digital Solutions Manager, Sverige

Välkommen till vår värld med vatten i fokus